2 مليار جنيه للتنمية.. كيف حقق «البنك الأهلي» أثرًا مجتمعيًا مستدامًا في 2025؟
واصل البنك الأهلي المصري ترسيخ دوره الوطني كشريك رئيسي في دعم خطط التنمية المجتمعية الشاملة، ...
شاركت وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري، ببرنامج المعهد القومي للإدارة لتأهيل القيادات النسائية والذي يستهدف السيدات العاملات بالوزارات المختلفة.
وقالت الدكتورة هويدا بركات رئيس وحدة التنمية المستدامة بالوزارة، إن اللقاء جاء كفرصة لنشر ثقافة التنمية المستدامة لتتحول لأسلوب حياة، وليكن المتدربين من الشباب أو موظفي الدولة ومن كل الفئات سفراء للتنمية المستدامة ليقوموا بدورهم بنشر الوعي بأهداف التنمية المستدامة، والمساهمه بتدريب من حولهم عليها لتتسع بذلك دائرة المعرفة حتي يصبح الجميع جزء من الحوار المجتمعي ويشارك المجتمع في وضع الأهداف والرسالة، مع التنسيق بين أجهزة الدولة المختلفة.
وقامت الدكتورة هويدا بركات خلال البرنامج بتقديم تعريفًا وافيًا عن أهمية التنمية المستدامة وأبعاد التنمية الثلاث، البيئية والاقتصادية والاجتماعية، وتناولت الحديث حول تاريخ تطور التنمية المستدامة والأهداف الائنمائية للألفية إلي جانب كيفية إتخاذ الدولة للقرارات الاستراتيجية .
وناقشت بركات بعض وسائل وطرق الحوكمة موضحة أن هناك تقاطع فيما بين الحوكمة والأبعاد الثلاثة لاستراتيجية التنمية المستدامة رؤية مصر 2030 مؤكدة علي ضرورة حل المشاكل التي تواجه القيادات النسائية داخل مؤسسات الدولة المختلفة.
جدير بالذكر أن برنامج تأهيل القيادات النسائية جاء في إطار اهتمام القيادة السياسية بتمكين المرأة، وإعدادها للتطلع بمسئولياتها القيادية في الحياة السياسية وبالجهاز الإداري للدولة والمجتمع بصفة عامة.
ويدور التدريب حول تأهيل القيادات النسائية على عدة مهارات تخص وظائفهن، منها مهارات وإختبارات الادارة وسِمات الشخصية وعمل المشاريع، وغيرها من المهارات الازمة لكسبهن الاجادة اللازمة للقيادة.
واصل البنك الأهلي المصري ترسيخ دوره الوطني كشريك رئيسي في دعم خطط التنمية المجتمعية الشاملة، ...
سلطت OPPO، العلامة التجارية الرائدة عالميًا في عالميًا في مجال التكنولوجيا، الضوء على أبرز الإنجازات ...
تابعت المهندسة راندة المنشاوي، وزيرة الإسكان والمرافق والمجتمعات العمرانية، موقف تنفيذ عدد من مشروعات مياه ...
اترك تعليقا