«تحيا مصر» يُنظم «دكان الفرحة» لرعاية 5000 طالب وطالبة بجامعة المنيا
نظم صندوق تحيا مصر، اليوم، معرض “دكان الفرحة” للملابس الجديدة في جامعة المنيا، لإتاحة الفرصة ...
كشف تقرير حديث لمؤسسة “EcoVadis” عن تباطؤ في تبني ممارسات الاستدامة من قبل الشركات في جميع أنحاء العالم ، إلا أن التقرير أظهر تقدما في ممارسات أخرى تتعلق بحقوق العمل والأنسان بصفة عامة وترجعا في استدامة المشتريات.
ووفقا لمؤشر المسئولية المجتمعية للشركات العالمي للمخاطر والأداء لعام 2019 الصادر عن مؤسسة EcoVadis ، تم تسجيل أكبر زيادة في أنشطة حقوق الإنسان وحقوق العمل حيث ارتفعت الدرجات الإجمالية للأداء من 45.4 ٪ في عام 2017 إلى 46.7 ٪ في عام 2018 .
وأرجع التقرير هذا التقدم في أداء المؤشر لحقوق العمل والإنسان لزيادة الوعي والرقابة على أنشطة السخرة والعبودية الحديثة بالإضافة إلى قضايا التنوع في مكان العمل ، مع إدخال العديد من التشريعات من قبل الحكومات تطالب بتعزيز العناية الواجبة والإبلاغ عن هذه القضايا في أماكن مثل المملكة المتحدة وكاليفورنيا وأستراليا والاتحاد الأوروبي.
وارتفعت أيضا الدرجات الإجمالية لقضايا الأخلاقيات مثل مكافحة الفساد وخصوصية البيانات والممارسات الاحتكارية من 41.7٪ في عام 2016 و 42.1٪ في عام 2017 إلى 42.5٪ في عام 2018.
وأرجعت المؤسسة ذلك إلى أن العديد من الدول حول العالم تحافظ على قوانين مكافحة الفساد وتعترف بها.
وظلت النتائج مستقرة في تقييم الممارسات البيئية ككل عند 45.6 ٪خلال عامي 2016 و 2018.
ويعتمد مؤشر EcoVadis على أكثر من 50000 تقييم تم إجراؤها من 2016 إلى 2018 عبر تسع صناعات وتم تطبيعها عبر المناطق الجغرافية ، يتم إجراء التقييمات في الغالب بناء على طلب عملاء المؤسسات الذين يتعاملون مع الموردين والمتعاقدين والموزعين والعملاء ، ويصنف الشركات الصغيرة على أنها تلك التي يعمل بها أقل من 1000 موظف.
نظم صندوق تحيا مصر، اليوم، معرض “دكان الفرحة” للملابس الجديدة في جامعة المنيا، لإتاحة الفرصة ...
بحث علاء فاروق، وزير الزراعة واستصلاح الأراضي، مع محمد شلباية رئيس مجلس إدارة مجموعة شركة ...
تستعرض شركة إي آند مصر الرائدة في الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات المتكاملة، أحدث حلولها في مجالات ...
اترك تعليقا